国企央企招聘2022（国企央企招聘202312月份）

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1、国考招聘人数37100人。2023年国考招考职位数为17655个，其***有2562个岗位面向招考2023应届高校毕业生，一共招录2023应届高校毕业生19651人；其次是应届高校毕业生的岗位数为2562个，一共计招录4881人。

2、年国考招人数：71万人。从近五年国考招录情况整体来看，公务员招考热度不减往年，招录人数逐年递增，扩招趋势明显，2023年国考招录岗位数达到17655个，招录人数为37100，是近五年招录人数最多的一次，创历史新高。

3、国考岗位数如下：2023年国考招录71万人，报灶迟旁名首日人数超16万，***招录71万人。

1、企业*** 可能很多人都会忽略企业***这一平台，但是国企、央企是非常重视***平台的。

2、如果是通过校招、社招参加考试等一般时间会比较长，因为整个流程中会涉及到报名、笔试、面试、考察、体检等步骤。如果是直接应聘的话流程时间会缩短，一般在两周左右会回复。

3、报名：登陆招聘网站注册，在线填写简历，上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。注：部分企业可申请多个岗位。

亲您好，国企央企招聘时专业有要求。央企、国企的招聘一般会对求职者的年龄、毕业时间、学历和专业都所要求，部分国企会有限考虑本省的求职者。央企、国企基本上分为校园招聘、社会招聘。

国企一般都是要求最低大学本科以上学历，专科基本上就不要想了。但是，中国烟草和国家电网例外，其他的国企很少招聘专科生。对于年龄上的限制，也是大有不同。想要报考的学生，可以关注对应国企的***。

民企和外企就另说了，人力***部门的基本看你的大学，因为他们不懂你的专业；你的直接领导可能会看你的专业排名（几乎没人看）。

小部分没有要求，但是大部分国企对专业和专业代码有严格的要求。所以国企招聘必须要限制其专业，使他能在这个岗位上更快更好的适应，并且发挥自己的专业能力。

没有影响的；其为对应聘人员进行资格审查和筛选确定参加笔试人选。以陕西省为例，对应聘人员进行资格审查和筛选确定参加笔试人选，笔试入围名单及有关要求将在陕西省烟草专卖局（公司）门户网站公布，具体时间待定。

公司招聘的岗位不一定需要专业对口，因为不同的公司和不同的职位可能有不同的需求和要求。一些公司和职位可能更注重候选人的专业技能和知识，这些要求通常需要专业对口，例如技术类职位、医学类职位等。